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*** Grenzenlose Zusammenarbeit und Führung ***

Internationale virtuelle Teams – Virtuelle Teamarbeit

Effektive virtuelle Zusammenarbeit in internationalen virtuellen Teams 

Weiterbildung für Mitarbeiter in virtuellen Teams – Teamtraining für internationale virtuelle Teams

Internationales virtuelles Team im MeetingVirtuelle Teams gibt es immer mehr. Doch läuft in internationalen virtuellen Teams selten alles rund. Team- und Projektleiter bekommen leider oft gar nicht mit, wenn die virtuelle Teamarbeit nicht funktioniert oder manche Mitarbeiter nur noch Dienst nach Vorschrift machen.

Die Herausforderungen der virtuellen Teamarbeit sind speziell:

  • Wie kann ich in virtuellen Teams flexibel auf kulturelle Unterschiede reagieren, Missverständnisse vermeiden und auf Gemeinsamkeiten aufbauen?
  • Wer macht überhaupt was genau und welche Schnittstellen gibt es?
  • Wie wollen wir im virtuellen Team miteinander kommunizieren und welche Kommunikationsmedien wollen wir einsetzen?
  • Was können wir konkret tun, um die virtuelle Zusammenarbeit zu optimieren und Vertrauen trotz der Distanz herstellen?
  • Wie bewältigen wir die Informationsflut und unterschiedliche Zeitzonen im internationalen virtuellen Team?
  • Zusammenarbeit und Kommunikation in virtuellen Meetings: Was können wir verbessern?
  • Wie können wir auch sehr entfernt sitzende Teammitglieder im virtuellen Team besser integrieren?

Für Unternehmen mit virtuellen Teams bedeutet das dann oft:

  • Fehlender Wissenstransfer in virtuellen Teams und Verlust von wertvollem Expertenwissen
  • Nicht-Ausschöpfen von wichtigen internationalen Synergien
  • Unproduktive virtuelle Teamarbeit, z. B. durch Arbeitsdoppelungen

Warum Qualifizierung für Mitarbeiter in virtuellen Teams sowie Teamtrainings und Teambuilding in internationalen virtuellen Teams?

Durch eine systematische Qualifizierung erreichen Sie:

  • produktive Zusammenarbeit im virtuellen Team durch mehr Motivation und Vertrauen
  • effektive Nutzung der Kommunikationsmedien und Eindämmung der E-Mail-Flut
  • weniger Isolation bei virtuellen Teammitgliedern
  • höherer Wissenstransfer innerhalb der virtuellen Teams und Bildung interkultureller Synergien
  • dauerhafter internationaler Erfolg durch innovative virtuelle Projektteams

Jonas F. Puck konnte in seiner Doktorarbeit 2007 erstmals empirisch nachweisen, dass Trainings die Effizienz von internationalen Teams erhöhen (Jonas F. Puck, Training für multikulturelle Teams, Grundlagen – Entwicklung – Evaluation, München und Mering 2009).

Schulungsinhalte Zusammenarbeit in virtuellen Teams

Ein Seminar zur Verbesserung der virtuellen Teamarbeit für Mitarbeiter dauert 1 – 2 Tage und könnte folgende Themen umfassen:

  • Virtual Teamwork: Wie geht das?
  • Machtfaktoren in internationalen virtuellen Teams reflektieren und aushebeln
  • Virtuelle Kommunikation und virtuelle Meetings: Wie kommuniziere ich effektiv und vermeide Missverständnisse? Wie kann ich meine Wirkung in virtuellen Meetings erhöhen?
  • Beziehungsebene stärken und Vertrauen in virtuellen Teams fördern
  • Kulturelle Unterschiede: Welche gibt es und was kann ich gezielt tun, um die Zusammenarbeit im internationalen virtuellen Team zu optimieren?

Wenn der Fokus des Trainings hauptsächlich auf den Umgang mit kulturellen Unterschieden bei virtueller Zusammenarbeit liegen soll, klicken Sie bitte hier: Interkulturelles Training und Coaching

Schulungsinhalte Teamtraining und Teambuilding für internationale virtuelle Teams

Ein Teamtraining bzw. Teamworkshop wird individuell für Ihr internationales Team geplant. In der Regel dauert es 1 – 3 Tage und könnte zum Beispiel folgende Themen beinhalten:

  • Klären der gegenseitigen Erwartungen im virtuellen Team
  • Erarbeitung von gemeinsamen Kommunikationsregeln, z. B. zur Nutzung der vorhandenen Kommunikationsmedien für die virtuelle Teamarbeit
  • Kommunikation und Zusammenarbeit in virtuellen Meetings, wie z. B. Skype for Business, Teams oder WebEx.
  • Kulturelle Unterschiede im internationalen virtuellen Team: Welche Unterschiede erkennen wir und wie können wir besser damit umgehen?
  • Erstellen eines Teamprofils (z. B. nach Belbin)
  • Teambuildingübungen zum Vertrauensaufbau und für eine bessere Zusammenarbeit im virtuellen Team
  • Erstellen einer gemeinsamen Team-Mission zur besseren Identifikation im Team

Gerne begleite und moderiere ich auch Ihr internationales Kick-off Meeting. Schaffen Sie von Anfang an eine gute Basis für die Zusammenarbeit im internationalen virtuellen Team.

Ihr bestehendes internationales virtuelles Team kommt einmal im Jahr zusammen? Warum flankieren Sie das Teammeeting nicht mit einem kompetent moderierten Teamworkshop? So verbessern Sie die Zusammenarbeit, Unterschiede und etwaige Konflikte werden thematisiert und gemeinsam werden Lösungsansätze erarbeitet. Kontaktieren Sie mich gerne mit Ihren Terminvorschlägen.

Sie haben kein Budget für ein physisches Zusammenkommen Ihres virtuellen Teams? Wirklich sehr schade! Doch noch lange kein Grund zu resignieren. Ich biete auch Teamtrainings und Teambuilding als interaktives Webinar/Online-Workshop an. Melden Sie sich bei mir und wir können gemeinsam nach Lösungen für Ihr virtuelles Team suchen.

Gudrun Höhnes E-Book “Volldampf voraus in virtuellen Teams”

Buch Volldampf voraus in virtuellen Teams2019 ist mein kompaktes E-Book zu virtuellen Teams im bookboon-Verlag erschienen. In diesem Buch lesen Sie über die Besonderheiten von virtuellen Teams und die speziellen Anforderungen an die Mitarbeiter in virtuellen Teams. Sie erhalten Tipps, was bei der virtuellen Kommunikation mit den verschiedenen Kommunikationsmedien beachtet werden sollte und bei der Moderation von virtuellen Meetings.

Vertrauen, Teambuilding und kulturelle Unterschiede im virtuellen Team: Dieses E-Book beleuchtet die Stolpersteine und gibt erste Anregungen für eine Verbesserung der virtuellen Zusammenarbeit.

Für Trainings zum Führen virtueller Teams klicken Sie bitte hier: Training Virtuelle Führung.

Für interkulturelle Trainings von Mitarbeitern, die in verschiedenen internationalen Teams arbeiten, klicken Sie bitte hier: Interkulturelles Training für internationale Teams.

Referenzprojekt Online-Workshops zur internationalen virtuellen Zusammenarbeit

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Online-Workshops zur interkulturellen virtuellen Zusammenarbeit bei Boehringer Ingelheim